Bli med på eventyret!

Hos Talkmore får du mer enn bare en jobb – du blir en del av et fellesskap som hjelper hverandre og feirer både små og store seire. Her får du tillit, trygghet og rom til å vokse.

Se alle ledige stillinger

Bli med på eventyret!

Hos Talkmore får du mer enn bare en jobb – du blir en del av et fellesskap som hjelper hverandre og feirer både små og store seire. Her får du tillit, trygghet og rom til å vokse.

Se alle ledige stillinger

Rekruttering i Talkmore

Vi vet at det å søke jobb kan være både spennende og litt nervepirrende.
Derfor er vi opptatt av at rekrutteringsprosessen vår skal være rettferdig, åpen og menneskelig – fra første klikk til siste samtale.

💚 Vårt løfte til deg

Hos Talkmore skal alle som søker jobb oppleve en prosess preget av respekt, tydelighet og ekte interesse for menneskene vi møter.

 

ÅPEN – vi er ærlige og tydelige om hvordan prosessen foregår og hva du kan forvente
ENKLERE – vi gjør det lett å søke, lett å forstå hva som skjer og lett å få svar
PÅLITELIG – vi følger opp, gir tilbakemelding og vurderer alle ut fra kompetanse og potensial

 

💼 Vi rekrutterer for kompetanse og potensial

Hos oss handler rekruttering om mer enn CV og erfaring.
Vi ser etter ferdigheter, verdier og potensial – og bruker arbeidspsykologiske tester som måler evner og kompetanser vi vet er viktige for å lykkes.
Det sikrer en rettferdig og objektiv prosess, der alle får samme mulighet – uavhengig av bakgrunn eller erfaring.

 

🤝 En prosess der vi blir kjent – begge veier

Vi tror på at det skal være en god match begge veier.
Derfor legger vi vekt på at du ikke bare skal vise hvem du er – men også få bli kjent med oss, kulturen vår og hvordan vi jobber.

“ Arbeidsmiljøet og samholdet her er helt unikt.

“ Du får tillit, ansvar og støtte fra dag én – og rom til å vokse.

“ Lav terskel for idéer – vi spiller hverandre gode.

“ Her gleder man seg faktisk til en ny arbeidsuke.

To talkmore-kollegaer som ler sammen
Talkmore-kulturen handler om mennesker

Kulturen vår 💚

Vi hjelper hverandre, deler kunnskap og finner stadig nye og smartere måter å løse ting på.
Hos oss er tonen uformell, personlig og full av energi – og det merkes i måten vi samarbeider og spiller hverandre gode.

“ Talkmore-kulturen handler om å hjelpe hverandre der det trengs, feire både feil og seire, og alltid være åpne for smartere og enklere måter å gjøre ting på. 
– Medarbeider i Talkmore

Trygghet og trivsel i fokus

Vi tror at folk gjør sitt beste når de har det bra.
Derfor legger vi vekt på et arbeidsmiljø preget av tillit, trygghet og ekte engasjement – og det vises igjen i hva folk sier om oss.

  1. Du blir en del av et ekte fellesskap
     Hos oss kjenner folk hverandre – på ordentlig. Vi heier på hverandre, feirer stort og smått, og bygger en kultur der det skal være trygt å både lykkes og feile.
  2. Du får utvikle deg – hele veien
    Vi tror på læring i hverdagen. Hos oss får du utviklingsmuligheter i egen rolle, og mulighet til å ta nye steg internt. Vi har et eget buddyprogram hvor man i buddypar virkelig setter læring og erfaringsutveksling på agendaen.
    Hos oss får du også tilgang til Telenor Academy. Der finner du et stort kursbibliotek med inspirasjon og faglig påfyll fra blant annet Coursera, Microsoft Learn, AWS, Blinkist og flere eksterne partnere.
  3. Du får påvirke hvordan vi jobber
    Vi elsker idéer, endring og forbedring. Hos oss kan du faktisk påvirke hvordan vi løser ting – både for kundene og for hverandre.
  4. Du får jobbe med mening
    Vi hjelper kundene våre hver dag – med ekte mennesker og smarte løsninger. Hos oss er du med på å gjøre hverdagen enklere for tusenvis av kunder. Det gir mening – og stolthet.
  5. Du får trygghet og gode ordninger
    Som del av Telenor får du tilgang til et solid helse- og trygghetsprogram som dekker både deg og familien din 💙
    Du får:
    - Helseforsikring med lav terskel for hjelp – inkludert tilgang til psykolog, fysioterapeut og legespesialist
    - Videokonsultasjon med lege når du trenger det
    - Reiseforsikring som gjelder både i jobb og på ferie, for deg og familien
    - Tilgang til bedriftshelsetjeneste med støtte innen fysisk og mental helse, stressmestring og søvn
    - Døgnåpen kriseberedskap ved alvorlige hendelser
    - Målet er enkelt: at du skal ha det trygt, sunt og godt – uansett hvor og hvordan du jobber.
  6. Du kan bli medeier i Telenor
    Gjennom vårt Employee Share Plan (ESP) kan du investere i Telenor og få 25 % rabatt på det du investerer.
    Beholder du aksjene i to år og Telenor-aksjen gjør det bedre enn bransjen, får du bonusaksjer – en smart og lavterskel måte å spare på 💙💰
  7. Du får tilgang til Telenor-hytter – over hele landet
    Som ansatt kan du søke om å bruke en av Telenors mange hytter i fjellet, ved sjøen og i skogen. En super måte å koble av på, lade batteriene – og kanskje ta med kollegaer eller familie på tur 🏔️☀️
  8. Tusenfryd-dager sammen med Telenor
    Hvert år, like etter sommerferien, reserveres hele Tusenfryd for ansatte med familier eller venner. To hele ettermiddager med latter, looping og lave skuldre 💚🎢
Bilde av to som ser på telefon med great place to work sertifisering
🧩 Sammen gjør vi Talkmore bedre

Great Place to Work

Vi er stolte av å være sertifisert som Great Place to Work – et tegn på at folk hos oss trives og får utvikle seg.
Vi jobber hver dag for å gjøre Talkmore til et sted der folk har det bra, lærer og har det gøy sammen.

Skjermbilde av jobbi.no tilbakemeldinger
⭐️ Totalvurdering: 4,8 av 5

Jobbi.no

På Jobbi.no deler ansatte sine erfaringer – ærlig og rett fra hjertet.
Tilbakemeldingene gjør oss stolte og motiverte til å fortsette å bygge et sted der folk trives og vokser.

Vil du være med på laget?

Hos Talkmore får du frihet, ansvar og kollegaer som heier på deg.

Vi lover et arbeidsmiljø der du kan vokse, lære og ha det gøy på veien.